東莞市神州視覺科技有限公司成立于2005年8月。其前身是組建于2002年10月的AOI研發團隊,核心成員均有多年的電子制造業從業經歷,深邃電子制造業需要怎樣的AOI設備。當時的目標僅僅是為了改變國產AOI的空白局面。

  2003年,我們的團隊開發制造出國內第一臺真正意義上的、擁有完全自主知識產權的自動光學檢測儀,并于第一時間在東莞步步高通訊有限公司投入實際生產使用,使用效果超出了客戶的預期效果。同時我們確定自主品牌為ALeader,寓意做AOI領域的領導者。經過一年對產品的實際檢驗和完善;在2005年8月,基于原始的AOI開發團隊成員為核心,成立東莞市神州視覺科技有限公司。

  公司成立以來,公司人數已由最初的6人發展到現在的200多人,80%人員為本科以上學歷。目前公司有完善的研發、制造、質量控制及良好的售后服務體系,可以快速的對應市場及客戶的需求。

  2005年12月,被東莞市政府授予“東莞市民營科技企業”;2006年3月獲得東莞市中小企業創新基金,正在申請國家基金。2006年11月獲得“廣東省民營科技企業”, 2008年被認定為“廣東省高新技術企業”及“國家高新技術企業”。至今獲得行業大獎超過10個。

  在市場上ALeader AOI一直期待著來自同行的競爭,無論性能、價格、還是服務,我們已經打破了國外品牌的壟斷局面;至今我們的客戶已經涵蓋了國有、美資、日資、港資、臺資等各類企業。目前有服務工程師40多人(不包括代理商的服務工程師),服務力量已經輻射到華南、華東、華北及西南地區,國外服務主要輻射到臺灣及東南亞一帶。

  在今后的公司發展中,我們注重新產品、新技術研發的同時,加強產品市場化進程,加快建立人才儲備機制,實現可持續發展戰略。

  我們的公司核心成員都經歷了國家的改革開放的變革,也經歷了國有企業和各類外資企業的磨難,我們深深感受到一個國家、民族要想立于世界之林,必須擁有大量的自主知識產權的核心產品,十六屆五中全會提出了“要把自主創新作為國家核心發展基石”的政策,我們倍感鼓舞,我們相信能夠承載這一歷史。

 

永遠的信用,永遠的激勵

神州視覺非常重視員工的信用品質,對于神州視覺而言,員工的德性之知是第一位的,只要員工在工作處事中展現的信用品質得到認可,公司會有豐富的激勵機制給予其嘉獎和鼓勵,也希望以此樹立積極的引導。

永遠的團隊,永遠的進攻

神州視覺不支持個人英雄主義,而是推崇以團隊為核心展開項目工作,希望團隊成員帶著拼搏的進攻的精神,在市場競爭中積極探索并前進。個人的成就基于團隊的成就,團隊的成就就是企業在市場中取得的成就。

永遠的創意,永遠的價值

神州視覺立志走在創意型產業前沿,因此期望每位神州視覺員工發自內心熱愛自己的事業,昂揚激情、揮灑智慧,在工作中積極思考,發揮好的創意理念,關注細節和品質,為企業及自身創造更高的價值。

永遠的學習,永遠的分享

神州視覺鼓勵員工不斷學習,不僅是自己的專業技能,也鼓勵員工拓展其他領域,包括對興趣愛好的堅持,并且能把自己的所獲與團隊、與他人進行分享。通過分享讓大家擦出更多的火花,促使整體共同進步。

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